人力资源和社会保障部人事考试中心2022招聘工作补充公告（报名截至4月8日）
人力资源和社会保障部人事考试中心2022招聘工作补充公告（报名截至4月8日）
阅读：1418次 发布时间：2022-04-01 .
人力资源和社会保障部人事考试中心于3月8日发布《人力资源和社会保障部人事考试中心2022年公开招聘工作公告》。现对原公告内容作如下补充，公告如下。
一、报名截止时间由3月31日延长至4月8日。
二、招聘岗位学历要求由“硕士研究生”补充变更为“硕士研究生及以上”。
岗位名称
| 专业要求
| 学历
| 人数
| 岗位要求
|
办公室
综合管理岗
| 马克思主义哲学（010101）
中国哲学（010102）
政治学（0302）
中国语言文学（0501）
宪法学与行政法学（030103）
行政管理（120401）
| 硕士研究生及以上
| 1
| 1.主要从事人事劳资、公文管理、文稿草拟、会议组织、档案管理等综合管理与协调工作。
2.具有良好的语言文字和逻辑表达能力。
|
公务员考试命题一处
命题管理岗
| 心理学（0402）
法学（0301）
社会学（0303）
数学（0701）
逻辑学（010104）
统计学（020208）
| 硕士研究生及以上
| 1
| 1.主要从事考试命题与科研管理、考务管理等相关工作。
2.具有良好的语言文字和逻辑表达能力。
|
公务员考试考务处
考务管理岗
| 计算机科学与技术（0812）
控制科学与工程（0811）
信息与通信工程（0810）
| 硕士研究生及以上
| 1
| 1.主要从事考务管理、考试信息管理、考试信息化建设等工作。
2.具有良好的语言文字和逻辑表达能力。
3.具有计算机、软件相关专业背景人员均可报考。
|
资格考试二处
考务管理岗
（京内生源）
| 心理学（0402）
计算机科学与技术（0812）
| 硕士研究生及以上
| 1
| 1.主要从事考务及命题管理、考试信息管理、考试信息化建设等工作。
2.掌握数据库基本原理，熟悉SQLServer或Oracle等数据库技术，有一定编程能力；了解统计分析类软件。
3.具有良好的语言文字和逻辑表达能力。
4.具有北京市常住户口，不含北京高校集体户口。
|
三、应聘人员基本条件第(三)条“京外生源硕士研究生不超过30岁(1992年1月1日后出生)”补充增加“京外生源博士研究生不超过35岁(1987年1月1日后出生)”。
四、原公告中其他信息不变，已报名人员无需再次报名。
特此公告。
原公告链接：人力资源和社会保障部人事考试中心2022年公开
点击查看
）
人力资源和社会保障部人事考试中心
2022年4月1日
(信息来源：http://www.cpta.com.cn/notice/1103.html)
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